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很多时候，我们用感情去培养职场关系，常常觉得很受挫。

你知道吗？职场关系，是跟工作能力一样重要的评价我们和影响我们职场发展的参数。

如果你初入职场，那么在这个阶段，进入职场前，系统的理性的认知和学习一些”规则“，很重要；

如果你已身经百战，那么重新看待这些进入职场前就需要知道的”规则“，那么温故知新，也可能会瞬间豁然开朗~

时间：4月24日（周三） 14：30 - 16：00

地点：珠海明珠南麦当劳 McCafe

36 元 / 人

该费用包含

1、14：00-14：30 签到

2、14：30 正式开始，不等人哦~

3、读书环节：领读人分享好书《他人的力量》 （45分钟）

4、咖啡环节：咖啡和 “职人的coffee”知识

“ 孤独是一种主观自觉与他人或社会隔离与疏远的感觉和体验,而非客观状态；是一个人生存空间和生存状态的自我封闭，孤独的人会脱离社会群体而生活在一种消极的状态之中。” 

—— 百度百科

我觉得这个概念很复杂。但有一个很核心的东西——

主动。

你并不是被迫成为这样，而是在丧和焦虑之中，主动选择这种状态。你可能并不一定很喜欢孤独，但你也可能也很享受这种感觉。

就像陈奕迅歌词里唱的：

我不唱声嘶力竭的情歌，不表示没有心碎的时刻，

我不曾摊开伤口任宰割，愈合，

就无人晓得，我内心挫折，

活像个孤独患者，自我拉扯，

外向的孤独患者，有何不可？

也越来越多人站到了“人生而孤独”的认知里。

在焦虑感日趋加重的大环境下，人们一面享受孤独，用孤独的心灵状态虐着自己，陶醉其中，一面又忙着参加各种活动，防止自己脱离世界。

实际上，如果你能辨别什么是无意义的社交，把这个时间留给自己，与自己像朋友一样交谈一阵，你感受到的应该是前所未有的快乐。

这个世界发生的一个很大的变化，就是link，及其速度、密度。

你不讨厌孤独，但你也不该忽视他人的力量。

想象一下，下雨天，从你身边呼啸而过的车可能溅你一身泥点，从你背后走过的路人可能撑着伞捎你一程，好的影响、坏的影响，深刻也好、粗浅也罢，我们总是或多或少地接收到来自他人的能量，区别是，坏的人际关系总是带来满载的负能量，而好的连接则为我们补充力量。

与人的相处，不是性格问题，而是方法问题。既然”人际关系“的力量是可以量化的，那么我们绝对有理由相信，建立好的连接，link others, 是有方法可循的。

请识别下图二维码，观看视频或者收听音频吧~~

你需要安排的学习时间是：45分钟